随人口年龄中位数渐长，不少年逾六旬甚至七旬人士，而身体状况许可之下，都选择退休后再重返工作岗位;联邦税务部提醒年过六旬返回劳动市场人士，加拿大退休供款(CPP)制度在去年1月已经转变，影响魁省以外其他省份重回工作轨道的60岁以上曾退休人士。

　　当中的转变包括：所有年龄届乎60至65岁的员工，即使他们收到每月的加国退休金(CPP)款项，仍需按照所得薪金入息，供款予CPP计划;至于年龄届乎 60至70之龄长者，即使他们收到加国退休金款项，他们仍需按规定照所得入息供款予CPP计划，直至他们向税务部递表申请停止供款。

　　可申请停止供款

　　税务部指出年届70岁的在职人士，他们可继续为CPP供款，这样他们就可得益于新设的退休后福利(Post-Retirement Benefit)，在70岁之后获取更多退休福利金。

加拿大退休供款制度已于去年1月转变

　　如果65岁至70岁重回工作岗位的在职人士，不欲再继续为CPP供款，可向税务部填报停止继续CPP供款申请。本身是员工身分者，则可在税务部网站下载CPT30申请表;属于自雇人士者，则可在申报入息税务时，填写报税表内Schedule 8项目。

　　税务部表示若对上述项目有任何疑问，或欲取得更详尽资料的话，可登入联邦税务部网站浏览，或透过推特(Twitter)@CanRevAgency，取得更多相关资讯。